7月10日上午，公司在山東商業(yè)職業(yè)技術學院報告廳舉行新員工入職歡迎會。公司董事、總經理、黨委副書記岳增智，副總經理鞠文利出席歡迎會。公司人力資源部、黨群工作部相關人員及240余名新員工參加歡迎會。
會上，岳總發(fā)表了講話，對新員工的加入表示熱烈歡迎，并簡要介紹了中國電建和公司的基本情況。岳總在講話中對新員工提出了幾點希望和要求：一要擺正位置，準確定位。作為年輕一代，要尊重現(xiàn)實，面對現(xiàn)實，立足現(xiàn)實，為自己設定一個實際的目標。公司目前正處在一個高速發(fā)展的時期，企業(yè)的做強做大，需要一大批忠誠于企業(yè)、有事業(yè)心和責任感、有創(chuàng)新精神和踏實作風的人才，新員工一定要把握機會，快速成長，盡快成為企業(yè)的堅強力量。二要勇于擔當，敢于擔責。作為新員工，做人做事必須要有高度負責的責任感、積極認真的工作態(tài)度，自覺做好份內事務，并形成有效的責任行為。要把個人的發(fā)展融入到公司事業(yè)中，從思想上、言行上按照公司的規(guī)章制度從嚴要求自己，抓住大好時光，學知識、練本事、長才干，邁好職業(yè)生涯的第一步。三要忠誠企業(yè)，無愧人生。作為公司大家庭中的一員，要有主人翁意識，忠于企業(yè)，在平凡的崗位上演繹不平凡的人生；要有認真負責的態(tài)度，愛廠如家，在曲折的發(fā)展道路上披荊斬棘，創(chuàng)造輝煌；要遵守各項規(guī)章制度和工作紀律，自覺抵制社會上的不良習氣，做到遵紀守法、明理誠信、團結友善。四要勤于學習，堅持創(chuàng)新。新員工到了工作崗位上，一定要俯下身子認真學，時時留心，處處留意，盡快熟悉并掌握有關的知識；一定要擼起袖子加油干，在實踐中不斷調整和改變自己的觀念、行為和習慣，不斷地進行自我完善。只有這樣，才能不斷充實自己，才能真正地在工作中創(chuàng)造新的成果。
據悉，新員工將接受為期9天的入職培訓，系統(tǒng)學習企業(yè)發(fā)展史、企業(yè)文化、規(guī)章制度、職業(yè)修養(yǎng)與職業(yè)禮儀、安全知識以及工程常識等內容，力求盡快了解公司、融入公司，為今后順利開展工作打下堅實基礎。
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